户籍人口中普通打工者比例较高，是东莞必须承认的现实，因为在很长的一段时间里，这些普通打工者对东莞的经济发展作出了很大的贡献，只是随着形势的变化，这些普通打工人群的贡献有所下降，但是东莞没有其他办法只能接受他们。否则，在东莞的产业结构没有根本改变的情况下，如果包括普通打工一族的人口大量流出东莞，对于东莞维持经济增长将产生不利的影响。
林江建议，东莞需要改善与提升东莞的人口结构，东莞可以做的事情包括：不断引进高素质的人才来充实与提升东莞的人口结构;通过在职教育或者增加培训投资来提升现有的人口素质和能力。
人才总量130多万“专家”只有苏州的十分之一
截至2015年年底，东莞市人才总量为130多万人，高层次人才7.5万人，其中留学归国人员6000余人，中央“”专家26名，省市创新科研团队44个，省市创新创业人才44名，评定认定的特色人才156名。全市共有新型研发机构31家，市级院士工作站9家，各级博士后科研平台59家，累计招收博士后119人。
